Veelgestelde vragen aan UWV vanwege het coronavirus
23 maart 2020Hoe moet een werkgever een werknemer ziek melden als deze in quarantaine is?
Betaalt hij het loon door van een werknemer als deze niet op zijn werkplek kan werken? UWV geeft een antwoord op deze en andere corona-gerelateerde vragen.
U krijgt een antwoord op de volgende vragen:
- Wat is de tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid (NOW)?
- Mijn werknemer(s) moet(en) in quarantaine. Kan ik deze werknemer(s) ziek melden bij UWV?
- Kan ik werktijdverkorting voor mijn werknemers aanvragen?
- Kan ik een uitkering aanvragen voor mijn werknemer vanwege het coronavirus?
- Betaal ik het loon van mijn werknemer door als hij vanwege besmettingsgevaar niet op zijn werkplek kan werken? Of als hij in isolatie of quarantaine is op advies van de GGD of het RIVM?
- Betaal ik het loon van mijn werknemer door als hij niet ziek is, maar wel lichte klachten heeft zoals verkoudheid of hoesten?
Kijk op uwv.nl voor uitgebreide antwoorden op deze vragen.
Gerelateerd artikel
Overzichtsartikel: coronavirus
Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW)
Meest recente berichten
- Nieuwsbrief Loonheffingen 2021 in september 1 juli 2020
- Nu de Tegemoetkoming Vaste Lasten mkb (TVL) 30 juni 2020
- WIEG regeling vanaf 1 juli 30 juni 2020
- Termijn voor schriftelijke vastlegging arbeidscontract loopt af op 1 juli 30 juni 2020
- U kunt nog de tegemoetkoming TOFA krijgen! 30 juni 2020
- Subsidie Praktijkleren 2019-2020 aanvragen 29 juni 2020
- Ondernemers kunnen Tegemoetkoming Vaste Lasten mkb aanvragen 29 juni 2020
- Regeling NOW-2 gepubliceerd 26 juni 2020
- Aanvraagformulier verlenging bijzonder uitstel online beschikbaar 25 juni 2020
- Uurloongrenzen jeugd-LIV 2020 25 juni 2020
Populaire berichten
30%-regeling voor ingekomen werknemers
28 februari 2020
Ontslagboete toch afgeschaft in NOW-regeling 2.0
28 mei 2020
Nieuwsbrief Loonheffingen 2021 in september
1 juli 2020en extra
lage kosten
loonstroken.
En nog meer voordelen.
Neem snel contact op.
