Waarom een 100% HR Scan?
Goed zorgen voor uw personeel is belangrijk!
Met de producten van 100% Werkgeverscoach weet u of uw HR processen en personeelsbeleid:
- Effectief en efficiënt zijn.
- Voldoen aan wet- en regelgeving.
- Heeft u risico’s geïdentificeerd.
Hoe de scans van 100% Werkgeverscoach u helpen?
Met de resultaten van de HR Scans kunt u zorgdragen voor meer tevredenheid bij uw medewerkers en een betere marktpositie voor u als werkgever. U bent in staat meer energie te steken in het versterken van uw onderneming, u bespaart kosten en haalt een hoger rendement uit uw medewerkers!
Onze producten bestaan uit:
- HR Quick Scan: met deze GRATIS scan heeft u binnen 10 minuten een indruk hoe uw organisatie ervoor staat.
- HR Basic Scan: met deze scan heeft u in korte tijd in beeld waar uw aandacht naar toe moet gaan en kunt u prioriteiten bepalen in uw aanpak.
- HR Total Scan: onze experts maken een uitgebreide inventarisatie. Met het rapport weet u waarmee u aan de slag kunt.
- HR Actieplan: afhankelijk van de uitkomsten maken onze experts met u een op maat gemaakt actieplan om mogelijke risico’s op te lossen en zaken te verbeteren.
- HR Onderhoud: wanneer u uw zaken op orde heeft wilt u dit zo houden! Wetten en regels veranderen, uw organisatie ontwikkelt! 100% Werkgeverscoach ondersteunt u graag bij het onderhoud van uw HR processen en personeelsbeleid.
Gratis HR Quick Scan!
Om kennis te maken met onze producten kennen wij de gratis HR Quick Scan.
Met deze gratis scan heeft u snel een eerste indruk van hoe uw organisatie ervoor staat. Daarbij krijgt u een indruk van onze werkwijze en wat wij belangrijk vinden in de ondersteuning aan uw organisatie.
Bent u nieuwsgierig geworden?
Om te proberen, klik op de foto.
Experts van 100% Werkgeverscoach
Heeft u al kennis gemaakt met onze HR Quick Scan? Wilt u meer weten of wenst u direct een uitgebreider onderzoek?
Met de HR Basic Scan ziet u op welke terreinen uw aandacht is vereist. U ontvangt een korte rapportage met aandachtspunten waarmee u direct aan de slag kunt. Wenst u echter een diepgaander onderzoek, kunt u ook kiezen voor de HR Total Scan. Met de HR Total scan wordt een uitgebreide inventarisatie gemaakt van uw organisatie op het gebied van personeel. Deze inventarisatie wordt gemaakt door onze HR professionals. U krijgt hiermee een goed inzicht in verbeterpunten en noodzakelijke aanpassingen op het terrein van personeelszaken. Na deze inventarisatie weet u hoe uw onderneming ervoor staat en welke stappen u moet of kunt nemen. In het onderzoek zal de hoogste prioriteit worden gegeven aan mogelijke risico’s die u als ondernemer loopt, denk aan alle fiscale aspecten, verzuimrisico’s of veiligheidsrisico’s. Na afronding van de HR scans kunnen de experts van 100% Werkgeverscoach, samen met u, kijken hoe mogelijke risico’s op te lossen en zaken te verbeteren. Wij doen dit door het opstellen van een HR Actieplan. Op maatwerk basis wordt met u bepaalt welke stappen als eerste worden genomen. Daarnaast is er veel aandacht voor de implementatie met als doel dat u zo veel mogelijk zelf het onderhoud kunt verrichten.
U kunt voor dit HR Onderhoud ook een beroep doen op 100% Werkgeverscoach.
Aan u vragen we inzage in de belangrijkste processen en documenten. We begrijpen dat uw tijd schaars is en vragen daarom alleen zaken aan u en/of uw betrokken functionarissen, die echt relevant zijn.
Hoe kan 100% Werkgeverscoach mijn organisatie verder helpen?
- U doet al veel voor uw medewerkers. Maar haalt u uit uw medewerkers wat er in zit?
- Leveren zij voldoende toegevoegde waarde aan uw organisatie?
- Wat gebeurt er als uw medewerkers ouder worden, kunnen zij het werk dan nog aan?
- Zijn alle zaken, na de vele wetswijzigingen, nog steeds op orde?
- Kloppen de processen en functies nog na de groei van uw organisatie?
- Betaalt u niet teveel premie voor uw arbeidsongeschikte medewerkers?
- Heeft u uw risico’s voldoende verzekert?
De HR scan helpt u in kaart te brengen op welke terreinen u meer uit uw medewerkers kunt halen met onderzoek en praktisch advies. De HR Scans van 100% Werkgeverscoach worden uitgevoerd door HR professionals die deskundig zijn op uw prioriteiten. Ook lastige onderwerpen, zoals functioneringsgesprekken, aanspreken op gedrag of ontslag, komen aan de orde. Onze medewerkers gaan zeer vertrouwelijk om met uw informatie.
Meer weten?
En doe de gratis HR QuickScan.
Géén verplichtingen en géén phishing, geheel vrijblijvend!
Of doe de test nu direct, online geheel gratis en veilig.
De 100% Werkgeverscoach heeft alle specialisten op het gebied van personeel onder één dak.Uw medewerkers zijn uw belangrijkste en grootste kapitaal. Van u als werkgever wordt verwacht dat u alle regels en voorschriften betreffende personeel in de gaten houdt, maar dit valt niet mee. Natuurlijk kunt u verschillende specialisten inschakelen voor personeels- en salarisadministratie, HRM, juridische zaken, arbodienst, ziekteverzuim, verzekeringen, werving en selectie, ontwikkeling van uw personeel enzovoorts. Maar echt praktisch is het niet. De 100% Werkgeverscoach heeft al deze specialisten voor u onder één dak! Door gebruik te maken van slimme ICT-oplossingen en door een nauwe samenwerking binnen ons specialistenteam, worden de verschillende deelonderwerpen uiterst efficiënt met elkaar verbonden. Daardoor krijgt u bij ons hoog kwalitatieve ondersteuning en advies op maat. Dit levert u bovendien een fikse kostenbesparing op! Hoe dat kan leest u hieronder. Uitgangspunt is onze web-based software voor personeels- en salarisadministratie waarmee u 24 uur per dag toegang hebt tot uw personeelsdossiers en salarisadministratie. U maakt gebruik van eenvoudige apps waarmee verlofadministratie, digitaal declareren en personeelsplanning kinderspel worden. Daarnaast zorgen handige koppelingen met o.a. uw boekhouding, arbodienst en roosterpakketten voor kostenefficiënte oplossingen. |
