Oproepkrachten minder tevreden over hun werk
8 april 2019Een op de tien oproep- en invalkrachten heeft moeite financieel het hoofd boven water te houden. In het algemeen werken ze meestal onder minder gunstige omstandigheden dan werknemers met een vast dienstverband. Het aantal oproep- en invalkrachten dat tevreden is over hun werk, neemt dan ook af. Dat meldt onderzoeksinstituut TNO.
Oproep- en invalkrachten
Gaf in 2007 nog 45 procent aan dat ze hun eigen werktempo konden bepalen, tien jaar later was dat nog maar 32 procent. Een op de drie (32 procent) oproep- en invalkrachten vindt dat te hard of te snel moet worden gewerkt, in 2007 was dit nog 21 procent.
Eén op de vijf (20 procent) heeft meerdere banen en in ruim de helft van de gevallen is dat om financiële redenen. Het gemiddelde onder werkende Nederlanders is 4 procent.
Nederland telt volgens TNO steeds meer flexwerkers, waaronder ook steeds meer mensen met een oproep- of invalcontract. In de periode 2005 tot en met 2017 is hun aandeel toegenomen van 4 procent (292.000 werknemers) naar 8 procent (546.000) van de werknemers in Nederland.
Bron: ANP
Meest recente berichten
- Voordelen van tevreden werknemers 23 augustus 2019
- Verstandig moment van ontslag? 22 augustus 2019
- loonstijging in cao’s opnieuw boven 3 procent 20 augustus 2019
- Kennisdocument Wtl vernieuwd 19 augustus 2019
- Werknemers verplicht vingerafdruk af te geven? 19 augustus 2019
- Handboek Loonheffingen 2019 geactualiseerd, online! 19 augustus 2019
- Paspoort en administratie werkgevers 9 augustus 2019
- Het calamiteitenverlof? 7 augustus 2019
- Privéproblemen medewerker ? 6 augustus 2019
- 22% van Nederlandse werknemers te weinig loon! 5 augustus 2019
en extra
lage kosten
loonstroken.
En nog meer voordelen.
Neem snel contact op.
