
Loonstijging steeds kleiner in nieuwe cao’s
3 december 2020 Uit Door 100% WerkgeverscoachIn de afgelopen maand zijn er bovengemiddeld aantal nieuwe cao’s afgesloten. Daarin is een gemiddelde loonstijging van 1,6 procent afgesproken. Deze stijging is kleiner dan voor het uitbreken van de coronacrisis en ook kleiner dan de afgelopen maanden, meldt werkgeversorganisatie AWVN woensdag 2 december.
In november zijn 25 nieuwe cao’s afgesloten, tegen gemiddeld 22 in andere jaren. Daarmee lijkt een inhaalslag te zijn ingezet. Aan het begin van de coronacrisis waren er geen cao-overleggen en werden dan ook nauwelijks nieuwe collectieve arbeidsovereenkomsten afgesloten.
“Het is voor het eerst sinds het begin van de crisis dat in een maand meer cao’s dan normaal tot stand kwamen”, aldus de AWVN. Er zijn nog wel zo’n tweehonderd cao’s verlopen zonder dat er nieuwe afspraken zijn gemaakt.
Zeker gezien het relatief grote aantal gemaakte afspraken is de afgesproken loonstijging veelzeggend. Voor de coronacrisis werden loonstijging tot boven de 3 procent afgesproken. Het gemiddelde van dit jaar ligt nog op 2,5 procent, maar de trend is dalend.
Zie ook
Hoger minimumloon in zicht, steeds meer partijen pleiten hiervoor
Nieuwsbrief Loonheffingen 2021 gepubliceerd
Rekenregels vanaf 1 januari 2021
Reiskostenvergoeding 2021!
Percentages Zvw 2021 en maximum bijdrage-inkomen bekend
Wettelijk minimumloon per 1 januari 2021
Recente berichten
- Werkgeversheffing en bijdrage Zorgverzekeringswet (Zvw) 23 mei 2023
- Einde aan het lage-inkomensvoordeel (LIV) 16 mei 2023
- Bezwaar Loonheffingen 10 mei 2023
- Werknemer kiest voor een luxere bureaustoel 9 mei 2023
- Definitieve berekening de 7e en 8e aanvraagperiode (NOW 5 en 6) 4 mei 2023
- Belevingsonderzoek Fiscale Monitor 3 mei 2023
- Publicaties van het Ministerie van Financiën (MvF) en het Ministerie van Sociale Zekerheid en Werkgelegenheid (SZW) 2 mei 2023
- De Belastingdienst stopt met acceptgiro’s 30 april 2023
- Het Nederlands Instituut Register Payroll Accounting (NIRPA) 29 april 2023
- Wettelijk minimumloon per 1 juli 2023 24 april 2023
en extra
lage kosten
loonstroken.
En nog meer voordelen.
Neem snel contact op.