Compensatieregeling voor slapende dienstverbanden
9 februari 2019Duidelijkheid over compensatie transitievergoeding na ziekte
Het CNV roept minister Koolmees van Sociale Zaken op om duidelijkheid te geven over de compensatieregeling voor slapende dienstverbanden. Werkgevers kunnen recht hebben op deze regeling als zij werknemers na twee jaar ziekte een transitievergoeding moeten betalen.
Veel werkgevers betalen de transitievergoeding niet en houden hun werknemers in een slapend dienstverband. Het CNV wil een einde maken aan deze slapende dienstverbanden en roept daarom op tot duidelijkheid over de compensatieregeling.
Arend van Wijngaarden, CNV-voorzitter.
“Minister Koolmees moet de criteria voor de compensatieregeling, samen met UVW, helder communiceren. Zodat er geen enkel excuus voor werkgevers meer is om de transitievergoeding niet te betalen.
Werkgevers moeten hun medewerkers de transitievergoeding dan ook daadwerkelijk betalen. Zodat zieke werknemers, die door ziekte soms in schrijnende situaties verkeren, de vergoeding krijgen waar ze recht op hebben.”
Het CNV vindt het positief dat de oplossing voor slapende dienstverbanden klaarligt. Nu moet minister Koolmees ook de laatste drempel weghalen en de impasse definitief doorbreken.
Meest recente berichten
- Parttimers willen niet méér uren! 19 april 2019
- 1 mei laatste dag indiening Correctiebericht Wtl 19 april 2019
- Amerikaanse werknemer verdient 254 keer minder dan topman 17 april 2019
- Gecorrigeerde vierde nieuwsbrief loonheffingen 2019 online 15 april 2019
- Hoger minimumloon! 14 april 2019
- Transparantie over salaris? 13 april 2019
- Werknemer neemt wel/niet ontslag? 13 april 2019
- Mannen meer pensioen dan vrouwen! 12 april 2019
- 0-urencontract toch doorbetaling van loon! 10 april 2019
- Twee maanden betaald ouderschapsverlof 9 april 2019
en extra
lage kosten
loonstroken.
En nog meer voordelen.
Neem snel contact op.
