Loondoorbetaling bij ziekte
Recht op loonbetaling bij herstel na slapend dienstverband? Twee jaar recht op 70% van loon Als een werknemer ziek wordt,…
100% Werkgeverscoach, HR – Salaris – Payroll – Verzekeringen – Wet & regelgeving – Coaching
Personeelszaken / HRM, Salarisverwerking, Ziekteverzuim wet en regelgeving, Personeelsverzekeringen, Premies en loonkostensubsidies, Payrolling, Juridische zaken, Opleiding, ontwikkeling en coaching, HR Scan,
Een kennisbank is een gespecialiseerde databank voor de opslag en het beheer van ‘kennis’. Een kennisbank is de basis voor een collectie van kennis. Normaliter bestaat een kennisbank uit specifieke kennis met betrekking tot een organisatie bijvoorbeeld: artikel troubleshooting white papers gebruikershandleiding
Recht op loonbetaling bij herstel na slapend dienstverband? Twee jaar recht op 70% van loon Als een werknemer ziek wordt,…
Op de kop af 50 jaar geleden werd in ons land het wettelijk minimumloon geïntroduceerd. Het eerste minimumloon in februari…
Ik ben een werkgever met Britse werknemers. Wat betekent de Brexit voor mij? Als u werknemers met de Britse nationaliteit…
Bij een ontslag met wederzijds goedvinden moet duidelijk zijn vastgelegd welke bedingen uit de arbeidsovereenkomst blijven gelden ná het dienstverband.…
Wanneer een werknemer vertrekt voor een baan bij een andere werkgever, kan hij vakantie- en verlofrechten meenemen. In de wet…