
Het bonus- en dividendverbod vervallen
2 september 2022 Uit Door 100% WerkgeverscoachEinde verbod bonus- en dividenduitkering
Het verbod om bonus- en dividenduitkeringen te verstrekken is per 1 oktober 2021 vervallen. Door latere aanpassingen in het beleid over het bijzonder uitstel van betaling, hoefden ondernemers niet langer het bijzonder uitstel van betaling te verlengen.
Daarmee verviel ook het bonus- en dividendverbod.
Ondernemers die gebruik hebben gemaakt van het bijzonder uitstel van betaling vanwege de coronacrisis moeten vanaf 1 april 2022 weer voldoen aan hun nieuwe betalingsverplichtingen. Voor de opgebouwde schuld krijgen zij van 1 oktober 2022 tot 1 oktober 2027 de tijd om hun belastingschuld af te betalen.
Bij verlenging van hun bijzonder uitstel van betaling gold destijds als voorwaarde dat de ondernemer moest verklaren zich te zullen houden aan het bonus- en dividendverbod, zoals opgenomen in paragraaf 3.1, goedkeuring 2 van het Besluit noodmaatregelen coronacrisis.
Dit verbod geldt per 1 oktober 2021 niet meer. Vanwege latere aanpassingen in het beleid over het bijzonder uitstel van betaling, hoefden ondernemers die dat nog niet hadden gedaan niet langer het bijzonder uitstel van betaling te verlengen. Goedkeuring 2 van paragraaf 3.1 kwam te vervallen en daarmee ook het bonus- en dividendverbod. Ook tijdens de looptijd van de betalingsregeling geldt geen bonus- en dividendverbod.
Let op!
Mogelijk heeft de ondernemer nog wel te maken met een bonus- en dividendverbod vanwege een andere regeling, zoals de tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid (NOW).

Recente berichten
- De student meer nettoloon door andere tijdvaktabel 20 maart 2023
- Loonkostenvoordeel – LKV 20 maart 2023
- Besluit inkomstenverhouding 16 maart 2023
- Ondersteuning Softwareontwikkelaars (OSWO) en aangifte loonheffingen 14 maart 2023
- Aangifte of correctie loonheffingen 9 maart 2023
- Phishing mails-berichten in naam van de Overheid? 7 maart 2023
- Hoge of lage AWf-premie? 7 maart 2023
- Handboek Loonheffingen 2023 6 maart 2023
- UWV en de voorlopige berekeningen 2022 – de Wet tegemoetkomingen loondomein 3 maart 2023
- 30% – herzieningsregeling 2 maart 2023
Populaire berichten
en extra
lage kosten
loonstroken.
En nog meer voordelen.
Neem snel contact op.