Werkgevers houden ontslag aan van oudgediende tot 2020!
Werkgevers zijn dan goedkoper uit. Een 50-plusser die na 1 januari ontslagen wordt, kan wel de helft minder transitievergoeding…
100% Werkgeverscoach, HR – Salaris – Payroll – Verzekeringen – Wet & regelgeving – Coaching
Personeelszaken / HRM, Salarisverwerking, Ziekteverzuim wet en regelgeving, Personeelsverzekeringen, Premies en loonkostensubsidies, Payrolling, Juridische zaken, Opleiding, ontwikkeling en coaching, HR Scan,
Uw medewerkers zijn uw belangrijkste en grootste kapitaal. Van u als werkgever wordt verwacht dat u alle regels en voorschriften betreffende personeel in de gaten houdt, maar dit valt niet mee.
Natuurlijk kunt u verschillende specialisten inschakelen voor personeels- en salarisadministratie, HRM, juridische zaken, arbodienst, ziekteverzuim, verzekeringen, werving en selectie, ontwikkeling van uw personeel enzovoorts. Maar echt praktisch is het niet.
De 100% Werkgeverscoach heeft al deze specialisten voor u onder één dak! Door gebruik te maken van slimme ICT-oplossingen en door een nauwe samenwerking binnen ons specialistenteam, worden de verschillende deelonderwerpen uiterst efficiënt met elkaar verbonden. Daardoor krijgt u bij ons hoogkwalitatieve ondersteuning en advies op maat. Dit levert u bovendien een fikse kostenbesparing op!

Werkgevers zijn dan goedkoper uit. Een 50-plusser die na 1 januari ontslagen wordt, kan wel de helft minder transitievergoeding…
Een aantal grote bedrijven en organisaties biedt vanaf begin komend jaar zes weken volledig betaald partnerverlof aan bij de geboorte…
Een watersportbedrijf moet een monteur die nog geen twee weken in dienst was een ontslagvergoeding van 25.000 euro betalen. Het…
In tien jaar tijd zijn vooral de werknemers in de bouw vooruit gegaan. De cao-lonen in Nederland zijn in…
Betalingen voor privégebruik auto die de werknemer doet aan anderen mag u alleen in mindering brengen op de bijtelling als…