Hoger minimumloon!
De FNV wil het minimumloon flink verhogen. Vakbond FNV start een campagne voor een minimumloon van 14 euro per uur.…
100% Werkgeverscoach, HR – Salaris – Payroll – Verzekeringen – Wet & regelgeving – Coaching
Personeelszaken / HRM, Salarisverwerking, Ziekteverzuim wet en regelgeving, Personeelsverzekeringen, Premies en loonkostensubsidies, Payrolling, Juridische zaken, Opleiding, ontwikkeling en coaching, HR Scan,
Het minimumloon 2019 is het laagste bedrag dat een werkgever wettelijk verplicht is aan een werknemer als loon te betalen. Een minimumloon kan zijn uitgedrukt als uurloon, of loon per maand of per week. Het minimumloon is altijd uitgedrukt als brutoloon, zonder inhouding van belastingen en sociale zekerheidsbijdragen.
De FNV wil het minimumloon flink verhogen. Vakbond FNV start een campagne voor een minimumloon van 14 euro per uur.…
De bijzonderheden van de Wet minimumloon (WML) en minimumvakantiebijslag. De Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) speelt in elke organisatie een…
De Belastingdienst heeft het Handboek Loonheffingen 2019 gepubliceerd. (Handboek loonheffingen jan 2019 pdf) In het handboek leest u waar een…
Vanaf 2019 wijzigen er een aantal zaken in de wet- en regelgeving voor personeel en arbeid. Werkgevers doen er goed…